קולגות, צוות, מנהלים.ות - האנשים שכל-כך משפיעים על האנרגיה שלנו - האם אנחנו מרגישים מחוברים אליהם? האם הם יודעים מי אנחנו באמת מתחת לפאסון המקצועי? כל מי שעסק.ה בניהול יודע.ת - כשיש חיבור יש משמעות, וכשיש משמעות השמיים הם הגבול.

כל כך הרבה חשיבה ומשאבים מושקעים בפעילויות "גיבוש" לצוותים ורבות מהן שמות דגש על תחרותיות, מורל והפגנת יכולות אישיות. את המפגש שלנו יצרתי פשוט ואנושי, כזה שהבקשה היחידה בו היא לבוא אותנטי.ת. בדינמיקה הייחודית של צוותים - אותנטיות יכולה להיות בקשה גדולה, ולכן במהלך הסדנא נקלף בעדינות את השכבות ונוציא מכל אחד ואחת משהו אמיתי שהם חולקים  - דרך המוסיקה כמובן.

אני יודע - קשה לדמיין את המנהלת הבכירה מתופפת על ג'מבה (: אבל זה בדיוק העניין - להרפות מהאגו, למצוא את השמחה בפשטות, ליצור צליל וקצב יחד. זה עובד ככה משחר האנושות, וזה יעבוד גם בשבילכם.

אפשר לקיים מפגש משמעותי אחד או סדרת מפגשים שתעמיק את התקשורת והחיבורים האישיים.